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Il complesso processo di riforma del mercato del lavoro ha portato delle interessanti novità anche per i soggetti appartenenti alle fasce deboli.

La legge 12 marzo 1999, n. 68 si propone di promuovere l'inserimento e l’integrazione lavorativa delle persone disabili nel mondo del lavoro attraverso servizi di sostegno e di collocamento mirato.

Il coordinamento provinciale del lavoro (collocamento disabili) ed i Centri Impiego sono stati individuati come le strutture competenti a provvedere, congiuntamente con i servizi sociali, sanitari, educativi e formativi del territorio, ai compiti di:

  • programmazione, attuazione e verifica degli interventi di avviamento al lavoro dei disabili;

  • tenuta delle liste del collocamento obbligatorio;

  • rilascio di autorizzazioni, esoneri e compensazioni territoriali per le aziende;

  • stipula di convenzioni con le aziende;

  • attuazione del collocamento mirato.

Se sei una persona diversamente abile, disoccupata, che vuole inserirsi nel mercato del lavoro, è importante sapere che…

  • puoi recarti presso il tuo Centro Impiego di competenza e chiedere l’iscrizione nelle liste del collocamento obbligatorio;

  • verranno annotate in un’apposita scheda le tue capacità lavorative, le tue abilità, le tue competenze e inclinazioni, oltre alla natura e al grado della minorazione;

  • verranno analizzate le caratteristiche dei posti da assegnare ai lavoratori disabili, nell’ottica del collocamento mirato;

  • il tuo collocamento potrà avvenire in modalità ordinaria o attraverso la stipula di un’apposita Convenzione tra il Servizio per il Collocamento Mirato e il datore di lavoro;

  • se viene stipulata una Convenzione potrai essere scelto nominativamente dal datore di lavoro che è obbligato a garantirti l’osservanza del programma di inserimento mirato che è parte della Convenzione.

AVVISI

COLLOCAMENTO OBBLIGATORIO:
Si comunica che a partire dal 1° Aprile 2003 i servizi amministrativi relativi a:

  • Iscrizioni e re-iscrizioni alla liste di collocamento obbligatorio;

  • Trasferimenti di iscrizione e/o residenza;

  • Variazione dati anagrafici, qualifica professionale e altro

Potranno essere richiesti presso i Centri Impiego di appartenenza.

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